Estrategia laboral

Ficha técnica

Nivel educativo: Superior
Gestión: Estatal
Modalidad: Formación Profesional
Establecimiento educativo: Gerencia Operativa de Educación para el Desarrollo
Distrito escolar:
Año o Ciclo:
Nombre de la/s docente/s que encabeza/n el trabajo: Daniel Bustamante Vento y María Fernanda Dinahet

Descripción

Introducción El Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio implicó para muchos programas socioeducativos la suspensión transitoria de sus líneas de acción así como el desafío de repensar las propuestas a la luz de la excepcional coyuntura. En este contexto, el Programa Estrategia Joven, fue convocado para diseñar un proyecto pedagógico de implementación virtual, con el propósito de propiciar el fortalecimiento de habilidades y la construcción de estrategias que favorezcan la inserción laboral. Bajo estos lineamientos, se concibió la propuesta del taller de orientación laboral, cuya primera cohorte inició a finales del mes de mayo.

Desarrollo El taller está estructurado en cuatro módulos temáticos, que abarcan los ejes: perfil laboral, confección del CV, búsqueda y entrevista de trabajo. Cada módulo dura una semana, por lo que el taller tiene una duración total de un mes. Los/as participantes se organizan en grupos y son acompañados/as por tutores/as que orientan y facilitan las actividades a través de una plataforma. Además se realizan encuentros sincrónicos, que buscan favorecer la participación y posibilitar el intercambio sobre los temas abordados.

Resultados Al momento de redactar esta ponencia, nos encontramos finalizando la tercera cohorte y más de mil personas participaron de la propuesta.

Conclusión En tiempos de excepción tuvimos el desafío de generar una propuesta de orientación mediada por las tecnologías pero centrada en el acompañamiento.