Dirección General Técnica, Administrativa y Legal

Ramón Busto

Director General 

Ramón Busto, actualmente se desempeña como Director General Técnico Administrativo y Legal en el Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Se incorporó al Gobierno porteño en 2019, luego de una extensa trayectoria en la administración pública Nacional y de la Provincia de Buenos Aires, donde ocupó cargos de responsabilidad en áreas de gestión presupuestaria, contrataciones publicas y diseño normativo.

Responsabilidades primarias

• Asesorar al Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat, a sus Subsecretarías y Direcciones Generales en los aspectos técnicos y legales de gestión de anteproyectos y proyectos de actos administrativos, y asegurar su encuadre en las normas legales y reglamentarias.
• Intervenir en la elaboración de los actos administrativos que deban someterse a la firma del Ministerio.
• Analizar, elaborar, registrar y controlar la ejecución del Presupuesto General de Gastos y Cálculo de Recursos del Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat y de los organismos fuera de nivel que se encuentren bajo su órbita, y ejercer la coordinación de la Oficina de Gestión Sectorial (OGESE).
• Intervenir en las consultas e informes técnicos que requiera el titular del Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat.
• Entender en el desarrollo de las acciones administrativas de todas las reparticiones del Ministerio para identificar y proponer mejoras en los procesos administrativos, presupuestarios, legales y de gestión.
• Coordinar la tramitación de los oficios judiciales, y las actuaciones provenientes de la Legislatura, Defensoría, Auditoría General de la Ciudad y de todo otro organismo de control de la Ciudad de Buenos Aires.
• Coordinar las acciones administrativas del Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat y de todos los organismos fuera de nivel que se encuentran bajo su órbita.
• Administrar los bienes y recursos de los organismos que se encuentran bajo la órbita del Ministerio.
• Entender en los procesos de compras y contrataciones del Ministerio. Planificar y diseñar las políticas de desarrollo de recursos humanos del Ministerio, en coordinación con la Subsecretaría Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Hacienda y Finanzas.
• Gestionar y coordinar el reclutamiento, selección, contratación, registro y contralor del personal del Ministerio y de las áreas que le dependen.
• Asistir a las reparticiones del Ministerio en el diseño y desarrollo de acciones destinadas a potenciar la cultura institucional, en coordinación con las áreas competentes.
• Diseñar las políticas de comunicación interna en el Ministerio, en relación con la cultura institucional deseada para garantizar idoneidad y efectividad de contenidos, diseño y canales.
• Diseñar y planificar estrategias que promuevan una cultura organizacional basada en la promoción, desarrollo e integración del personal, en coordinación con áreas competentes.
• Aportar los datos que le sean requeridos para ser incorporados en el registro de trabajadores con necesidades especiales del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, según lo previsto en la Ley N° 1.502 de acuerdo a lo que solicite la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Hacienda y Finanzas.
• Coordinar las tareas destinadas a la modernización y mejora de los procesos, las comunicaciones y el mantenimiento y actualización del soporte de tecnología del Ministerio.
• Entender en la optimización y eficiencia de los procesos administrativos y operativos informatizados y no informatizados del Ministerio.
• Coordinar tareas tendientes al acceso a herramientas tecnológicas disponibles y a sistemas de información por parte del personal del Ministerio.